中國足協換屆時如何逆勢而上？

昨天上午，第十二屆中國足協會員代表大會在北京召開，新一屆協會領導班子成員產生。國家體育總局副局長、黨組成員李穎川出任中國足協黨委書記，遼寧省體育局局長宋凱成為中國足協主席。曾擔任青訓工作的高洪波主動辭去副主席職務，但將繼續擔任中國足協的技術總監，並參與國字號體系建設和青訓體系建設。孫雯留任，繼續負責女足等相關工作。這些人事變動有助於中國足球的發展，同時也體現出反腐成果在人事安排上的內在體現。

然而，新一屆中國足協領導班子面臨著重大考驗。在監管、青訓、聯賽和國家隊建設方面，任務繁重而且期望值高。特別是在聯賽方面，雖然危機暫時得以緩解，但一些俱樂部依然面臨著發展困境。中國足協需要按照改革路徑推進深層次改革，解決現有問題。

在國家隊方面，表現不佳可能與足協高管缺位和管理不到位有關。足協需要制定更科學的方案來重建國家隊，迎接接軌世界的挑戰。同時，中國足協還需要加強對外交往，提高在國際事務中的話語權。

面對新形勢和新要求，中國足協需要探索具體的技術和應變之道。盡管任務緊迫、壓力巨大，但只有堅持改革、公平、公正和公開，中國足球才能滿足公眾的期望，恢復信心，邁向光明的未來。

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